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株式会社リブリッジ

株式会社リブリッジ

■テレワーク制度の概要・特徴
全社員がテレワークとフレックスタイム制を利用し、働き方や働く場所を個人の職務や事情に
合わせて選択できるようにしている。さらに「ふるさとテレワーク」の仕組みも導入済み。

■テレワークの活用拡大や定着、効果的な運用のために工夫した点
・社内の共有情報をクラウドに完全移行
・日々のコミュニケーションは、ビジネス向けチャットツールを利用
・テレワークによる孤独感を減らすべく、原則として勤務時間中は全員がWebビデオに接続

■テレワークでの長時間労働を防ぐための具体的な取組
勤務時間はクラウド勤怠システムに記録され、各部署の管理者が定期的にチェックしている。
課題のある社員に対しては、管理者から是正を促すようにしている。

担当部門  
管理部 03-5809-2349

ICT

労務

効果

その他

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